Naczelny Sąd Administracyjny

Wyrok NSA z 7 czerwca 2018 r., II OSK 923/18 - jak powołują go inne sądy

Rodzaj i data według orzeczeń, które je powołują.

Pełnej treści nie ma w bazie PrawMi

To orzeczenie powołują inne sądy, ale jego pełnej treści nie ma w bazie PrawMi. Poniżej zdania, w których się na nie powołują. Treść orzeczenia sprawdzisz w oficjalnym źródle.

Szukaj w oficjalnym źródle: Centralna Baza Orzeczeń Sądów Administracyjnych

Sprawdź, co z tego orzeczenia wynika dla Twojego stanu faktycznego.

Zapytaj za darmo

Powołują to orzeczenie

Liczba orzeczeń w bazie PrawMi, które je powołują: 28. Na liście 24 z nich. Najpierw sądy najwyższe, potem najnowsze. Przy każdym zdanie, w którym sąd się na nie powołuje.

III OSK 4443/21Naczelny Sąd Administracyjny · wyrok · 2021-12-03
„Sąd przywołał, iż w wyroku z dnia 7 czerwca 2018 r. sygn. II OSK 923/18, Naczelny Sąd Administracyjny postawił tezę, że przepis art. 25 ust. 2 u.s.g. powinien być wykładany w ten sposób, źe rada gminy nie może odmówić zgody na rozwiązanie stosunku pracy z radnym, jeżeli podstawą rozwiązania tego stosunku nie są zdarzenia związane z wykonywaniem przez radnego mandatu.”
III OSK 4632/21Naczelny Sąd Administracyjny · wyrok · 2021-11-26
„… rzeczywista przyczyna rozwiązania stosunku pracy nie jest jednak związana z wykonywaniem mandatu radnego (zob. także wyroki NSA z 26 września 2018 r., sygn. II OSK 2196/17, z 7 czerwca 2018 r., sygn. II OSK 923/18, z 13 maja 2016 r., sygn. akt II OSK 211/16).”
II OSK 2532/17Naczelny Sąd Administracyjny · wyrok · 2018-10-24
„Mając to na uwadze wskazać należy, że NSA w wyroku z 7 czerwca 2018 r., sygn. akt II OSK 923/18, przyjął, że art. 25 ust. 2 ustawy o samorządzie gminnym powinien być wykładany w ten sposób, że rada gminy nie może odmówić zgody na rozwiązanie stosunku pracy z radnym, jeżeli podstawą rozwiązania tego stosunku nie są zdarzenia związane z wykonywaniem przez radnego mandatu.”
ba654cb096Naczelny Sąd Administracyjny
„W wyroku z 7 czerwca 2018 r. w sprawie o sygn. II OSK 923/18 (publ. jak wyżej) Naczelny Sąd Administracyjny stwierdził, że art. 25 ust. 2 u.s.g. powinien być wykładany w ten sposób, że rada gminy nie może odmówić zgody na rozwiązanie stosunku pracy z radnym, …”
II SA/Wa 1932/24Wojewódzki Sąd Administracyjny w Warszawie · wyrok · 2025-05-15
„… do wykazania, że podane przez pracodawcę przyczyny są pozorne, zaś rzeczywistymi przyczynami są zdarzenia związane z wykonywaniem przez radnego mandatu (v. wyrok NSA z dnia 7 czerwca 2018 r. sygn. akt II OSK 923/18, orzeczenia.nsa.gov.pl).”
IV SA/Po 244/25Wojewódzki Sąd Administracyjny w Poznaniu · wyrok · 2025-05-08
„Skarżąca przytoczyła pogląd zaprezentowany w Wyroku Naczelnego Sądu Administracyjnego z dnia 7 czerwca 2019 r. (sygn. II OSK 923/18), zgodnie z którym "art.”

Pokaż pozostałe (18)

III SA/Lu 683/24Wojewódzki Sąd Administracyjny w Lublinie · wyrok · 2025-02-06
„… rozwiązanie stosunku pracy (por. wyroki Naczelnego Sądu Administracyjnego: z 6 lipca 2016 r., sygn. akt II OSK 847/16, z 24 października 2018 r., sygn. akt II OSK 659/17, z 7 czerwca 2018 r., sygn. akt II OSK 923/18, z 30 lipca 2019 r., sygn. akt II OSK 1714/18, z 26 listopada 2021 r., sygn. akt III OSK 4632/21, z 3 grudnia 2021 r., sygn. akt III OSK 4443/21, z 18 czerwca 2024 r. sygn. akt III OSK 3827/21).”
III SA/Wr 339/23Wojewódzki Sąd Administracyjny we Wrocławiu · wyrok · 2024-02-28
„… rozwiązanie stosunku pracy (por. wyroki Naczelnego Sądu Administracyjnego: z 6 lipca 2016 r., sygn. akt II OSK 847/16, z 24 października 2018 r., sygn. akt II OSK 659/17, z 7 czerwca 2018 r., sygn. akt II OSK 923/18, z 30 lipca 2019 r., sygn. akt II OSK 1714/18, z 26 listopada 2021 r., sygn. akt III OSK 4632/21, z 3 grudnia 2021 r., sygn. akt III OSK 4443/21).”
III SA/Lu 466/23Wojewódzki Sąd Administracyjny w Lublinie · wyrok · 2023-11-21
„… (por. np. wyroki Naczelnego Sądu Administracyjnego: z 6 lipca 2016 r., sygn. akt II OSK 847/16, z 24 października 2018 r., sygn. akt II OSK 659/17, z 7 czerwca 2018 r., sygn. akt II OSK 923/18, z 30 lipca 2019 r., sygn. akt II OSK 1714/18, z 26 listopada 2021 r., sygn. akt III OSK 4632/21, z 3 grudnia 2021 r., sygn. akt III OSK 4443/21, CBOSA).”
II SA/Ol 911/22Wojewódzki Sąd Administracyjny w Olsztynie · wyrok · 2023-05-30
„… może odmówić zgody na rozwiązanie stosunku pracy z radnym, jeżeli podstawą rozwiązania tego stosunku nie są zdarzenia związane z wykonywaniem przez radnego mandatu (por. wyrok NSA z 7 czerwca 2018 r., II OSK 923/18, publ.: orzeczenia.nsa.gov.pl, CBOSA).”
II SA/Wa 836/22Wojewódzki Sąd Administracyjny · wyrok · 2023-01-26
„Sąd wskazuje ponadto, że Naczelny Sąd Administracyjny w wyroku z 7 czerwca 2018r. sygn. II OSK 923/18, postawił tezę, że art. 25 ust. 2 u.s.g. powinien być wykładany w ten sposób, że rada gminy nie może odmówić zgody na rozwiązanie stosunku pracy z radnym, jeżeli podstawą rozwiązania tego stosunku nie są zdarzenia związane z wykonywaniem przez radnego mandatu.”
II SA/Bk 586/22Wojewódzki Sąd Administracyjny w Białymstoku · wyrok · 2022-10-20
„… rzeczywista przyczyna rozwiązania stosunku pracy nie jest jednak związana z wykonywaniem mandatu radnego (zob. także wyroki NSA z 26 września 2018 r., sygn. II OSK 2196/17, z 7 czerwca 2018 r., sygn. II OSK 923/18, z 13 maja 2016 r., sygn. akt II OSK 211/16)."(CBOSA).”
III SA/Wr 149/22Wojewódzki Sąd Administracyjny we Wrocławiu · wyrok · 2022-05-26
„W orzecznictwie ostatecznie przyjęto bardziej restrykcyjną dla radnego wykładnię powyższego przepisu wskazując, że art. 25 ust. 2 u.s.g. powinien być interpretowany w ten sposób, że rada gminy nie może odmówić zgody na rozwiązanie stosunku pracy z radnym, jeżeli podstawą rozwiązania tego stosunku nie są zdarzenia związane z wykonywaniem przez radnego mandatu (por. wyrok NSA z 7 czerwca 2018 r., II OSK 923/18).”
II SA/Sz 1112/21Wojewódzki Sąd Administracyjny w Szczecinie · wyrok · 2022-05-19
„Z kolei w orzecznictwie Naczelnego Sądu Administracyjnego przyjęto bardziej restrykcyjną dla radnego wykładnię powyższego przepisu wskazując, że powinien być on wykładany w ten sposób, że rada gminy nie może odmówić zgody na rozwiązanie stosunku pracy z radnym, jeżeli podstawą rozwiązania tego stosunku nie są zdarzenia związane z wykonywaniem przez radnego mandatu (por. wyrok NSA z 7 czerwca 2018 r., II OSK 923/18).”
III SAB/Lu 32/21Wojewódzki Sąd Administracyjny w Lublinie · wyrok · 2022-05-10
„… z oceną, czy rzeczywista przyczyna rozwiązania stosunku pracy nie jest jednak związana z wykonywaniem mandatu radnego (por. wyroki Naczelnego Sądu Administracyjnego z dnia 7 czerwca 2018 r., sygn. II OSK 923/18; z dnia 30 lipca 2019 r., sygn. II OSK 1714/18; z dnia 27 lipca 2017 r., sygn. II OSK 1445/17; z dnia 13 maja 2016 r., sygn. II OSK 211/16; z dnia 24 października 2018 r., sygn. II OSK 2532/17).”
III SA/Łd 1080/21Wojewódzki Sąd Administracyjny w Łodzi · wyrok · 2022-04-20
„Naczelny Sąd Administracyjny w wyroku z 7 czerwca 2018 r., sygn. akt II OSK 923/18 stwierdził, że art. 25 ust. 2 u.s.g.”
III SA/Kr 977/21Wojewódzki Sąd Administracyjny w Krakowie · wyrok · 2022-01-18
„… może odmówić zgody na rozwiązanie stosunku pracy z radnym, jeżeli podstawą rozwiązania tego stosunku nie są zdarzenia związane z wykonywaniem przez radnego mandatu (por. wyrok NSA z 7 czerwca 2018 r., II OSK 923/18).”
II SA/Go 509/21Wojewódzki Sąd Administracyjny w Gorzowie Wlkp. · wyrok · 2021-10-21
„Natomiast w orzecznictwie ostatecznie przyjęto bardziej restrykcyjną dla radnego wykładnię powyższego przepisu wskazując, że art. 25 ust. 2 u.s.g. powinien być wykładany w ten sposób, że rada gminy nie może odmówić zgody na rozwiązanie stosunku pracy z radnym, jeżeli podstawą rozwiązania tego stosunku nie są zdarzenia związane z wykonywaniem przez radnego mandatu (por. wyrok NSA z 7 czerwca 2018 r., II OSK 923/18).”
IV SA/Po 5/21Wojewódzki Sąd Administracyjny w Poznaniu · wyrok · 2021-03-17
„Zauważono, że w wyroku z 7 czerwca 2018 r. Naczelny Sąd Administracyjny w sprawie o sygn. akt II OSK 923/18 (dostępny w CBOSiA) stwierdził, że art. 25 ust. 2 u.s.g. powinien być wykładany w ten sposób, że rada gminy nie może odmówić zgody na rozwiązanie stosunku pracy z radnym, jeżeli podstawą rozwiązania …”
III SA/Lu 1156/20Wojewódzki Sąd Administracyjny w Lublinie · wyrok · 2021-02-11
„… z oceną, czy rzeczywista przyczyna rozwiązania stosunku pracy nie jest jednak związana z wykonywaniem mandatu radnego (por. wyroki Naczelnego Sądu Administracyjnego z dnia 7 czerwca 2018 r., sygn. akt II OSK 923/18, z dnia 30 lipca 2019 r., sygn. akt II OSK 1714/18, z dnia 27 lipca 2017 r., sygn. akt II OSK 1445/17; z dnia 13 maja 2016 r., sygn. akt II OSK 211/16; z dnia 24 października 2018 r., sygn. II OSK …”
II SA/Wa 888/20Wojewódzki Sąd Administracyjny w Warszawie · wyrok · 2020-12-18
„Rada nie może zaś odmówić zgody na rozwiązanie stosunku pracy z radnym, jeżeli podstawą rozwiązania tego stosunku pracy nie są zdarzenia związane z wykonywaniem przez radnego mandatu (v. wyrok NSA z dnia 7 czerwca 2018 r., sygn. akt II OSK 923/18, orzeczenia.nsa.gov.pl)”
II SA/Wa 1125/20Wojewódzki Sąd Administracyjny w Warszawie · wyrok · 2020-12-07
„W wyroku z dnia 7 czerwca 2018 r. sygn. II OSK 923/18, Naczelny Sąd Administracyjny postawił tezę, że przepis art. 25 ust. 2 ustawy o samorządzie gminnym powinien być wykładany w ten sposób, że rada gminy nie może odmówić zgody na rozwiązanie stosunku pracy z radnym, jeżeli podstawą rozwiązania tego stosunku nie są zdarzenia związane z wykonywaniem przez radnego mandatu.”
III SA/Łd 1097/19Wojewódzki Sąd Administracyjny w Łodzi · wyrok · 2020-08-04
„Jednocześnie zauważyć należy, że w wyroku z 7 czerwca 2018 r. Naczelny Sąd Administracyjny w sprawie o sygn. akt II OSK 923/18 (dostępny w CBOSiA) stwierdził, że art. 25 ust. 2 u.s.g. powinien być wykładany w ten sposób, że rada gminy nie może odmówić zgody na rozwiązanie stosunku pracy z radnym, jeżeli podstawą rozwiązania …”
II SA/Po 158/20Wojewódzki Sąd Administracyjny w Poznaniu · wyrok · 2020-06-25
„Mając to na uwadze wskazać należy, że NSA w wyroku z 7 czerwca 2018 r., sygn. akt II OSK 923/18, przyjął, że art. 25 ust. 2 u.s.g. powinien być wykładany w ten sposób, że rada gminy nie może odmówić zgody na rozwiązanie stosunku pracy z radnym, jeżeli podstawą rozwiązania tego stosunku nie są zdarzenia związane z wykonywaniem przez radnego mandatu.”