Sąd Najwyższy

Wyrok SN z 3 sierpnia 2016 r., I PK 227/15 - jak powołują go inne sądy

Rodzaj i data według orzeczeń, które je powołują.

Pełnej treści nie ma w bazie PrawMi

To orzeczenie powołują inne sądy, ale jego pełnej treści nie ma w bazie PrawMi. Poniżej zdania, w których się na nie powołują. Treść orzeczenia sprawdzisz w oficjalnym źródle.

Szukaj w oficjalnym źródle: wyszukiwarka orzeczeń Sądu Najwyższego (sn.pl)

Sprawdź, co z tego orzeczenia wynika dla Twojego stanu faktycznego.

Zapytaj za darmo

Powołują to orzeczenie

Liczba orzeczeń w bazie PrawMi, które je powołują: 14. Na liście 9 z nich. Najpierw sądy najwyższe, potem najnowsze. Przy każdym zdanie, w którym sąd się na nie powołuje.

VIII Pa 54/22Sąd powszechny · 2022-12-27
„… może w szczególnych sytuacjach faktycznych pozostawać w sprzeczności ze społeczno-gospodarczym przeznaczeniem takiej szczególnej ochrony prawnej (wyrok Sądu Najwyższego z dnia 3 sierpnia 2016 roku, I PK 227/15, LEX nr 2135803).”
III Pa 4/21Sąd powszechny · wyrok · 2021-05-21
„… określonych, nietypowych okolicznościach zagraża podstawowym wartościom, na których opiera się porządek społeczny i którym prawo powinno służyć (por. wyrok Sądu Najwyższego z dnia 03 sierpnia 2016 roku, I PK 227/15).”
VIII Pa 230/19Sąd powszechny · 2020-08-13
„… art. 32 ust. 1 ustawy z 1991 roku o związkach zawodowych pracodawca związany jest stanowiskiem zarządu zakładowej organizacji związkowej w tym zakresie (wyrok SN z dnia 3 sierpnia 2016 roku w sprawie I PK 227/15, LEX 2135803; wyrok SN z dnia 28 czerwca 2016 roku w sprawie II PK 155/15, LEX 2112310).”
III Pa 8/20Sąd powszechny · wyrok · 2020-06-26
„Decyzja co do dalszego pozostawania w zatrudnieniu działacza związkowego leży w gestii zarządu organizacji związkowej, a niewyrażenie zgody nie pozwala pracodawcy na wypowiedzenie lub rozwiązanie stosunku pracy lub zmianę warunków umowy z działaczem związkowym, niezależnie od przyczyny (wyrok SN z 3.8.2016r., I PK 227/15).”
VIII Pa 81/19Sąd powszechny · 2019-12-12
„Sąd I instancji wskazał, że SN w sprawie I PK 227/15 uznał za dopuszczalne rozwiązanie z pracownikiem objętym ochroną szczególną będącym członkiem korpusu służby cywilnej umowy o pracę w trybie art. 52 §1 k.p. powołując się na treść art. 8 k.p. z …”
XXI Pa 187/19Sąd powszechny · wyrok · 2019-06-13
„I PKN 225/97, OSNAPiUS 1998 nr 10, poz. 305; z 17 września 1997 r., I PKN 273/97, OSNAPiUS 1998 nr 13, poz. 394; z 2 sierpnia 2000 r., I PKN 755/99, OSNAPiUS 2002 nr 4, poz. 88 oraz z 3 sierpnia 2016 r., I PK 227/15).”

Pokaż pozostałe (3)

IX P 136/17Sąd powszechny · 2019-04-05
„Ostateczna ocena zastosowanej przez pracownika krytyki pracodawcy wymaga poczynienia szczegółowych ustaleń w zakresie treści i formy wypowiedzi i okoliczności, w jakich została udzielona, oraz motywów, jakimi kierował się krytykujący (por. wyroki Sądu Najwyższego z 3 sierpnia 2016 r., sygn. I PK 227/15, z 25 listopada 2014 r., sygn. I PK 98/14, z 7 września 2000 r., sygn. akt I PKN 11/00).”
IV Pa 29/17Sąd powszechny · wyrok · 2017-06-06
„Szeroko do tej kwestii odniósł się Sąd Najwyższy w uzasadnieniu wyroku z dnia 03.08.2016 r., sygn. akt I PK 227/15 (LEX nr 2135803), a niniejszy Sąd przedstawione tam wywody oraz poglądy orzecznictwa i doktryny w pełni podziela.”
X P 958/15Sąd powszechny · wyrok · 2017-03-31
„Jak wskazał Sąd Najwyższy w wyroku z 3.08.2016 r. (I PK 227/15), funkcją ustanowionego w art. 32 ust. 1 ustawy z 1991 r. o związkach zawodowych zakazu rozwiązywania umów o pracę ze wskazanymi w tym przepisie kategoriami pracowników jest zapewnienie związkowi …”